EN VILLA DE LEYVABienestar organizacional y liderazgo consciente desde el corazón de Villa de Leyva / Bienestar, propósito y liderazgo para organizaciones que quieren evolucionar desde adentro.
Bienestar organizacional y liderazgo consciente desde el corazón de Villa de Leyva / Bienestar, propósito y liderazgo para organizaciones que quieren evolucionar desde adentro.
Diseñamos experiencias transformadoras para empresas que quieren evolucionar su cultura, fortalecer a sus equipos y alinear su propósito.
En Ocarina Kosmos acompañamos a organizaciones comprometidas con el desarrollo humano, la salud emocional de sus equipos y la construcción de culturas más auténticas, colaborativas y conscientes.
Nuestros laboratorios corporativos son experiencias vivenciales diseñadas para fortalecer habilidades clave como la comunicación profunda, la confianza colectiva, la visión compartida y el liderazgo desde la empatía.
Cada encuentro se desarrolla en un entorno natural y armónico, que facilita la conexión entre los participantes y consigo mismos, activando procesos de transformación sostenibles que luego se reflejan en el entorno laboral.
Contamos con facilitadores expertos en desarrollo organizacional, metodologías ágiles, coaching sistémico, mindfulness y comunicación no violenta, entre otros enfoques de alto impacto
Ofrecemos programas personalizados de:
LABORATORIOS PARA EMPRESAS / EQUIPOS
1. Laboratorio Estructura
Espacio para revisar y rediseñar la estructura organizacional: roles, procesos, jerarquías y sistemas de trabajo. Ideal para empresas en expansión, reestructuración o transición cultural.
diseño organizacional consciente, estructura de equipos eficientes, reingeniería cultural
2. Laboratorio Financiero (empresarial)
Taller estratégico para revisar modelos de negocio, rentabilidad y sostenibilidad económica desde un enfoque consciente. Permite optimizar recursos, identificar oportunidades y construir una visión financiera equilibrada.
3. Laboratorio de Liderazgo
Experiencia diseñada para fortalecer habilidades de liderazgo consciente: toma de decisiones, comunicación efectiva, gestión emocional y visión estratégica. Fomenta líderes más humanos y efectivos.
liderazgo transformacional, formación de líderes conscientes, liderazgo adaptativo en empresas
4. Laboratorio de Comunicación
Plataforma vivencial para mejorar la comunicación interna y externa de la organización. A través de metodologías como CNV, escucha activa y storytelling estratégico, se generan mensajes más claros y vínculos más fuertes.
5. Laboratorio de Relaciones y Expansión
Espacio para el diseño estratégico de redes, alianzas y crecimiento organizacional. Promueve la colaboración interinstitucional, la generación de sinergias y la expansión con propósito.
6. Laboratorio de Sostenibilidad
Taller para integrar la sostenibilidad ambiental, económica y social en la cultura empresarial. Favorece prácticas regenerativas, conciencia ecológica y liderazgo ambiental.